- 존중‧공감의 조직문화 개선 7대 과제 추진

[스쿨iTV] 도성훈 인천시교육감과 신규전입직원 84명, 400여명의 직원들이 4일(월) 인천시교육청 행복소통만남회의에서 ‘권위주의, 갑질, 차별없는 인천교육’실천을 위한 다짐 결의를 했다.


결의문에는 언어, 예절, 접대, 회식, 회의, 의전, 성 인권문화 등 7개의 개선내용이 실려 있다.

본 다짐 결의를 시작으로 각급기관과 초‧중‧고등학교에서도 동참하여 권위주의적 문화와 의전중심의 형식주의가 개선될 것으로 기대된다.