[스쿨iTV] 강원도교육청은 지난해 예산 절감과 수입 증대에 기여한 직원에게 총 1,400만 원의 예산성과금을 지급했다고 밝혔다.

예산성과금제도는 예산의 집행 방법이나 제도 개선을 통해 예산을 절감하거나 수입을 증대한 자에게 그 성과의 일부를 지급하는 제도다.

도교육청은 지난해 실적을 대상으로 5건의 사업을 접수해 4월 자체심사위원회, 5월 예산성과금심사위원회를 통해 각 안건을 심사한 결과 최종 3건의 사업(기여자 8명)을 예산성과금과 격려금 지급 대상으로 선정했다.

인성생활교육과와 예산과에서 공동으로 진행한 ‘강원형 늘봄학교 인력배치안’ 사업은 교육부 늘봄학교 구성안을 강원도의 실정에 맞게 분석, 계획해 인력배치안을 효율적으로 구성하고 교육공무직 인건비 54억 원의 예산을 절감해 예산성과금 지급 대상으로 선정되었다.

시설과는 기계설비 유지관리자 선임 위탁 용역 기준을 상주에서 비상주로 변경하여 기관 및 학교의 기계설비 업무 수준을 유지하면서 37억 원의 예산을 절감해 격려금을 받게 되었다.

철원교육지원청은 학교 마사토 운동장 평탄화 작업을 자체 작업으로 수행하여 외부 용역비 2,900만 원의 예산을 절감하는 효과를 거뒀다.