이천시·공무원노조, 단체협약 체결
장현덕 기자입력 : 2026. 10. 13(화) 10:14

4번째 협약 통해 근무여건 개선·특이민원 대응 강화…직원 복지 증진 합의
[스쿨iTV] 이천시와 전국공무원노동조합 이천시지부가 직원 근무여건 개선과 행정서비스 향상을 위한 네 번째 단체협약을 체결했다.
양측은 12일 이천시청 다올실에서 성수석 시장과 이재인 지부장 등 20여 명이 참석한 가운데 협약식을 열고 주요 근로조건 개선안에 합의했다.
협약에는 점심시간 휴무 시범운영 후 도입 여부 검토, 특이민원 대응관 채용, 관용차량 운영 효율화, 직무 관련 법률분쟁 지원 등이 담겼다. 근무 경력 5년 미만 직원의 일부 경미한 처분을 직무교육이나 사회봉사로 대체하고, 남부권 직원 복지와 본청 당직근무 방식도 개선하기로 했다.
이재인 지부장은 “신규 직원뿐 아니라 조직에 헌신해 온 선배 공직자의 근무여건 개선에도 힘썼다”며 “협약 이행 과정에서 노사가 협력해 대시민 행정서비스를 높이자”고 말했다.
성수석 시장은 “직원 근로조건 개선과 함께 시민의 뜻을 최우선으로 살펴야 한다”며 “노사가 힘을 모아 ‘통하는 이천, 웃어라 이천’을 만들어 가겠다”고 밝혔다.
양측은 12일 이천시청 다올실에서 성수석 시장과 이재인 지부장 등 20여 명이 참석한 가운데 협약식을 열고 주요 근로조건 개선안에 합의했다.
협약에는 점심시간 휴무 시범운영 후 도입 여부 검토, 특이민원 대응관 채용, 관용차량 운영 효율화, 직무 관련 법률분쟁 지원 등이 담겼다. 근무 경력 5년 미만 직원의 일부 경미한 처분을 직무교육이나 사회봉사로 대체하고, 남부권 직원 복지와 본청 당직근무 방식도 개선하기로 했다.
이재인 지부장은 “신규 직원뿐 아니라 조직에 헌신해 온 선배 공직자의 근무여건 개선에도 힘썼다”며 “협약 이행 과정에서 노사가 협력해 대시민 행정서비스를 높이자”고 말했다.
성수석 시장은 “직원 근로조건 개선과 함께 시민의 뜻을 최우선으로 살펴야 한다”며 “노사가 힘을 모아 ‘통하는 이천, 웃어라 이천’을 만들어 가겠다”고 밝혔다.
